Futuro sustentable a través de la conciliación laboral
Equilibrar la vida profesional y personal ha cobrado más importancia en las empresas, estableciéndose como un elemento crucial para aquellas que desean asegurar un futuro duradero. Inicialmente, esta práctica se consideraba un extra para los trabajadores, pero actualmente se reconoce como una necesidad estratégica con efectos directos en el bienestar de los individuos y en la perdurabilidad de las corporaciones.La conciliación entre la vida laboral y personal ha ganado un protagonismo creciente en el ámbito empresarial, convirtiéndose en un pilar esencial para las organizaciones que buscan un futuro sostenible. Esta práctica, que en sus primeros tiempos se consideraba un beneficio…